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一个半月,105份简历,2个offer,我拿到了工作。

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本帖最后由 hijames 于 2015-8-31 20:12 编辑 ' k3 z6 S! K  O
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& A  `& ^1 `" M; L刚毕业时,对自己有种盲目的自信,觉得专业“吃 香”,成绩也不错,一定会很快找到工作。但几个月过去了,遍寻而无果。偶尔接到两次电话面试,都是挂掉电话,就再没回应了。面对网上成千上万的工作机会, 我却不知道该申请哪一个,因为感到哪个都不适合自己,进入了一个很迷茫很彷徨的时期。于是我想,是时候承认自己需要帮助了。  {3 L7 I: |, H0 h" @# f5 }* J4 R9 j
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在无意中,从不看约克论坛的我鬼使神差的上了论坛, 发现了一个就业培训,赶紧报名,培训后我最大的收获,就是改变了自己对简历面试的认 识。在这个班进行的过程中,我不断反思自己的弱点,并且不断对以前在电话面试和面试中的错误进行改进。% w- o! [- d/ {$ O& i7 T. r

1 }$ I8 ]/ ^8 ]培训老师说,面试就像是表演,而我们就 是其中的演员,演员好不好,要看观众认不认可。面试时的所有问题,哪怕是Self-introduction都不是针对个人,而是雇主从自己的角度考虑, 选择适合公司的人才。以前面试时总认为即兴发挥就好,很少准备,这个理论被完全推翻了。哪怕是英语完全无障碍的加拿大本地人,在无准备的情况下,也无法在 面试中获胜,更何况我们。
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- V: D3 R7 y. i6 W" c* j培训还结合了许多实用技巧,拓 宽了找工作的范围。虽然我毕业于Marketing的专业,但是,对于做Marketing需要哪些实用技巧,需要使用什么样的软件,我一无所知,致使我 找工作时,一度认为我只能找Sales方面的工作。而Sales方面的工作大多也需要有工作经验,因此让我很苦恼。培训把所有做Marketing所 需的软件以及技巧在几个星期内集中教给我们,若对哪方面感兴趣,便可往哪个方向发展,比如我对Digital Marketing这个方面很感兴趣,我就着重找这个方面的工作。不过往往Entry Level的工作需要我们什么都会一点。这些技能也能多少弥补在工作经验方面的不 足。
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1 T/ o% B, ^, S$ N! d培训后,我自信心大增,让我知 道在这么多实用技能的支撑下,我一定能找到合适的工作,所以想做的工作就鼓起勇气去申请,若听不到消息就翻篇不再想,申请其它职位。在课程结束后的一个半 月内,我集中发出了105篇简历,得到了3个正式的电话面试,其中有一家找我去面试。在精心的准备后,我一次性拿下了这份工作。
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我也希望能有更多像我一样迷茫的学生,不要走太多弯路,尽早能找一些货真价实的培训,提高自己能力,早点找到工作。
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